Guide des bonnes pratiques.
Un outil concret pour vous accompagner dans l'accueil et l'intégration de vos nouveaux employés. Que ce soit pour accueillir un travailleur d'une autre région ou un nouvel arrivant international, ce guide vous donne les clés pour réussir.
- 01 Préparer l'arrivée de votre nouvel employé
- 02 Faciliter l'intégration au sein de votre équipe
- 03 Assurer le maintien en emploi et la rétention
- 04 Découvrir les ressources et services disponibles
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Besoin d'accompagnement?
Le guide, c'est un bon départ — mais derrière, il y a une équipe et plusieurs programmes prêts à vous appuyer concrètement dans vos enjeux de main-d'œuvre.
Garder vos bons employés
Nos conseillers en emploi peuvent accompagner vos employés pour prévenir les départs, travailler sur la motivation, résoudre des enjeux personnels ou professionnels qui affectent leur travail.
Service d'aide à l'emploiTrouver vos prochains talents
Affichez vos postes sur Jobstat, la plateforme d'emploi régionale. Pour recruter hors Abitibi-Ouest, Place aux Jeunes (PAJ) et AIR vous ouvrent de nouveaux bassins de candidats.
Bourses Repères ⭐
Un incitatif financier concret pour attirer des jeunes en région. Un atout à mentionner dans vos offres d'emploi — et une raison de plus pour les candidats de choisir l'Abitibi-Ouest.
Programme RepèresAccueil des nouveaux arrivants
Vous embauchez une personne immigrante? Le PASI accompagne vos nouveaux employés dans leur installation, leur intégration à la communauté et leur maintien en emploi — un vrai filet de sécurité pour vous deux.
Programme PASIBref, on peut vous aider.
Un seul appel, et on vous dirige vers le bon programme ou le bon conseiller. Sans engagement, sans frais.
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